Drażliwy temat: płeć a wynagrodzenie

Różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn występują niemal we wszystkich krajach. Warto jednak uważniej przyjrzeć się tym danym. Czy rzeczywiście dysproporcje tych płac są tak duże, jak się powszechnie sądzi? Najnowsze badania specjalistów Hay Group oraz pracowników Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie dostarczają argumentów obalających mit o znacznej dyskryminacji kobiet pod względem wynagrodzenia na polskim rynku pracy.