Personel i Zarządzanie 2/2014 z 01.02.2014, str. 96
Data publikacji: 26.06.2018
Test kierunku rozwoju kariery
W rozwoju kariery widoczny jest pewien jej kierunek. Najprościej mówiąc - pionowy lub poziomy. Możliwości jest oczywiście więcej, jak i coraz więcej nowych modeli organizacji, niemniej pytanie, czy dobry specjalista będzie dobrym menedżerem, pojawia się niezmiennie. Mimo rozróżnienia cech i zdolności sprzyjających obu kierunkom rozwoju, wybór nie zawsze jest prosty. Minitest na kierunek kariery może być pierwszym krokiem do autodiagnozy własnej ścieżki rozwoju.
Instrukcja
Przeczytaj uważnie poniższe stwierdzenia. Z każdej pary wybierz to, które lepiej oddaje Twoje przekonania, umiejętności i zachowania
| Interesują mnie ludzie. |
| Interesują mnie zjawiska. |

