Z różnych źródeł
Przekonanie, że wszystko już wiemy, podobnie jak wiara, że nic od nas nie zależy, są irracjonalne. Otacza nas wiedza. Wciąż możemy ponawiać pytania: co możemy zmienić w swoim podejściu do zarządzania? I czego zmienić nie można?
Andrzej Budzyk
Autor jest stałym współpracownikiem „Personelu i Zarządzania”. Prezentuje książki przydatne ludziom biznesu.
Kontakt: andrzej.budzyk@wp.pl
Mentor z przeszłości
Cyrus Wielki, twórca imperium perskiego, zjednoczył w ramach swojego imperium wiele ówczesnych państw i narodów. Ale znany był nie tylko z osiągnięć militarnych, lecz także z tolerancji i sprawiedliwości. Prowadził politykę tolerancji, szanował tradycje historyczne i kulturowe podbijanych ziem. Wielu stawiało go za wzór i ideał przywódcy. Miał być nie tylko zręcznym politykiem, dowódcą cieszącym się poparciem żołnierzy, ale i przewodnikiem, który sprawiedliwym postępowaniem zdobył sobie oddanie i poparcie ludów, które zamieszkiwały jego rozległe imperium. Opracowanie Larry''ego Hedricka „Ksenofont: Cyrus Wielki. Sztuka zwyciężania. Nauki i porady króla królów - władcy Persów” to zbiór zasad, których ten władca naucza lub które wynikają z jego postępowania.

