Jak zostać królem

czyli „nie chhh….cę, ale mmm…uszę”

Rozmowa Piotra Sierocińskiego, właściciela firmy ceHR, z Leszkiem Mellibrudą, psychologiem społecznym i biznesu, o inspiracjach dla HR-owców, jakie płyną z twórczości filmowej.

P.S.: Jest chłodny poranek 31 października 1925 r. Stadion Wembley wypełnia po brzegi publiczność – są to dumni poddani króla Jerzego V, syna królowej Wiktorii i księcia Alberta. Jest to ostatni dzień trwającej 2 lata Wystawy Imperium Brytyjskiego – imperium, nad którym nigdy nie zachodzi słońce, jak wówczas mawiano. Imperium o powierzchni 35,8 mln km2, na terenie którego żyje 478 mln ludzi – ¼ ogółu mieszkańców Ziemi. Nigdy wcześniej ani nigdy później nie było takiej potęgi na świecie. Król Jerzy V poleca wygłosić mowę końcową drugiemu według urodzenia synowi – wówczas 30-letniemu księciu Yorku – Albertowi.

L.M.: I to była kompletna, jak byśmy dziś powiedzieli, PR-owa klapa.

P.S.: Klapa to zbyt delikatnie powiedziane – to była kompromitacja. Drugi w kolejce do tronu imperatora świata Albert nie mógł z siebie wydobyć głosu. Z trudnością wydukał klika słów, czym wzbudził konsternację wśród zgromadzonej publiczności. Co za dysonans – z jednej strony duma Brytyjczyków z osiągnięć Albionu pokazanych na wystawie, a z drugiej wstyd z powodu ułomności księcia Yorku. Panie Leszku, czy można zostać przywódcą, nie mając umiejętności oratorskich i talentu do tego, co dziś nazywamy mową motywacyjną?

Czy sposób mówienia buduje charyzmę lidera?

L.M.: Można, chociaż dla niektórych osób może to być trudne, szczególnie jeśli brakom w płomienności wypowiedzi nie towarzyszą osobowościowe i profesjonalne zdolności wpływania na ludzi. Potoczne myślenie o przywództwie często posługuje się stereotypem, którego częścią jest kojarzenie lidera z nieodłączną charyzmą, a ta cecha głównie w świadomości wielu wyraża się dużymi zdolnościami komunikacji zwłaszcza w sytuacjach społecznych – porywającą mową wobec licznej grupy słuchaczy. Ale mogą być sytuacje, gdy przywódca ma słabe zdolności oratorskie, ale za to duże umiejętności manipulacyjne